MOTIVÁCIÓ

NE AKARJ TÖKÉLETES LENNI!   MERT LEGYÉL INKÁBB   ÉRTHETŐ, HALLHATÓ   ÉS FIGYELEMFELKELTŐ   “Akik kreatívan reagálnak a kihívásokra, gazdag, jól kidolgozott modellel, térképpel rendelkeznek, így sok lehetőség közül választhatnak, ha cselekvésre kerül a sor!”   Azt  a kommunikációs tapasztalatot és érzékenységet, amit az NLP tréningünkön sajátíthatsz el, sehol máshol nem tanulhatod, tapasztalhatod meg csak nálunk.  Vegyél részt bemutatónkon, hogy lásd, mit is ... Read More »

Előbb az ember, aztán a feladat!!! Csapatépítés, szervezetfejlesztés avagy csapatépítő tréning és workshop, mint a hatékony szervezeti működés alapjai …mert nem a pénz, nem a stratégia, nem a technológia a titok. A CSAPATMUNKA! A csapatmunka a versenyhelyzetek legmeghatározóbb tényezője, egyrészt ereje miatt, másrészt pedig, mert ritkaságszámba megy, mint a fehér holló.  Bizonyított tény, hogy a csapatmunka nagyban szerepet játszik egy cég sikerességének ... Read More »

Az USA nagyvállalatainak 25 százaléka kínálja a meditációt a munkahelyi stresszt csökkentő kezdeményezések részeként. A meditációt gyakorlók kevésbé szívják mellre a vitákat, béketűrőbbek, indulataikat jobban kezelik, és hatékonyabbak a konfliktusok megoldásában. A Häagen-Dazs jégkrémet és a Cheerios gabonapelyhet gyártó General Mills minneapolisi központjában merőben más vállalati kultúra uralkodik, mint a legtöbb amerikai multinál. A háromezer alkalmazottat foglalkoztató központ minden épületében ... Read More »

és mert ÉRTÉKESÍTÉS nélkül nincs üzlet! A világ már megváltozott! mert… a vevő igényének pontos felmérésére van szükség mert… az értékesítést, mint folyamatot érdemes vizsgálni mert… annak van profitja, akinek jó ügyfelei vannak mert… új ötleteket az ügyfelek vásárlási, motivációs és döntési stratégiájának modellezése ad mert… a tanácsadói értékesítés más, mint egy szimpla értékesítés mert… érdemes Richard B. Cialdini 7 ... Read More »

“Nem kell ahhoz semmi különleges ok, hogy jól érzed magad- egyszerűen elhatározod, hogy azonnal boldog leszel, egyszerűen csak azért, mert élsz, egyszerűen azért, mert így akarod.” (Anthony Robbins) ÉRZELMI TRÉNING, AVAGY közösen és egyedül… Gyere el bemutatónkra, hogy megízleld, lásd, halld, megéld és megtapasztald, mit is sajátíthatsz el 4 napos tréningünkön! és vegyél részt tréningünkön, mert   Azt  az érzelmi ... Read More »

Bevezetés pár-kapcsolatunkon keresztül kapcsolataink élményeinek világába, mert bárhogyan is éljünk az egy mindig téved és mert a kettőt már nem lehet megcáfolni! mert az Egy mindig téved, mert az igazság Kettővel kezdődik, mert az Egy nem tud bizonyítani, mert a Kettőt már nem lehet megcáfolni, … és mert ezzel még senki története nem ért véget Az emberi kapcsolatok létrejöttének és elmúlásának ... Read More »

és vágyott eredményeink Bevezetés az álmok, vágyak, lehetőségek és célok, célkitűzések világába „a célok megmutatják, hogyan juthatsz el oda, ahova menni akarsz, de gyakran nem adnak elég támogatást ahhoz, hogy elindulj. Vágyaink különbözőek. Olyan a hatásuk, mintha a szentjánosbogár fényéhez szokott szemedbe villámfény villanna. Álmodhatsz! Szárnyalhatsz! Olyan határtalan lehetőségek és korlátlan energiák forrását ismerheted meg, amelyek segítségével véghez viheted azt, ... Read More »

A lélek fejlődése egyfajta emberi áldozatot igényel, aminek a pontos jellege már régóta eltorzult a gondolkodás főáramlatában. Az evolúciós korlátokat – repedéseket a gyémántban – csiszolással tüntetik el. Gondolhatunk úgy a lényegi önmagunkra, mint egy gyémántra, amit addig lehet csiszolni és fényesíteni, amíg bizonyos határozott tendenciákat nem mutat, amelyek lehetővé teszik, hogy beszálljon a Munkába. Azt gondolhatjuk, hogy a gyémántot túl ... Read More »

  Változtasd meg 7 nap alatt az életedet! Az emberek többsége több időt tölt nyaralása megtervezésével, mint azzal, hogy meggondolja milyen életet is éljen! Önismereti tréning | Változtathatsz életed minőségén! Ha az élet egy dinamikus erő, amely folyton arra késztet minket, hogy fejlődjünk, akkor mit tegyünk? Vessük bele magunkat az élet közepébe és szabadon kifejezzük magunkat az adott pillanatban, tekintet nélkül ... Read More »

“Vezetésfejlesztési ujjgyakorlatok” Mert nagyon kevés dolog válik kiválóvá, mert a dolgok gyakran jól vannak úgy, éppen ahogyan vannak… Mert nincsenek vagy kevés kiváló iskolánk van, és mert főleg jó iskoláink vannak. Mert nincs kiváló kormányzásunk, és mert főleg éppen jól kormányoznak bennünket. Nagyon kevesen élnek kiváló, nagyszerű életet, mert könnyű beérni a jó élettel. És mert a vállalatok túlnyomó többsége ... Read More »